Legal Counsel | PostNL

Job Description

Wat biedt PostNL jou? 

•    Inhoudelijk een zeer gevarieerde rol in een hecht team.
•    Een warme werkomgeving waarin je je werk zelfstandig kan organiseren.
•    Een laagdrempelige cultuur zonder voelbare hiërarchie, waar je ideeën en initiatieven meer dan welkom zijn.
•    Flexibiliteit en een gezonde werk-privébalans: 2 dagen per week thuiswerk, glijdende uren en 29 vakantiedagen.
•    Ruimte om je juridische expertise verder te ontwikkelen via interne en externe opleidingen.
•    Een uitgebreid salarispakket met o.a. laptop, gsm en abonnement, maaltijd- en ecocheques en hospitalisatie- en groepsverzekering.
•    Een bedrijfswagen met laadpas, met de mogelijkheid tot fietslease na twee jaar.
•    Lidmaatschap bij het Instituut voor Bedrijfsjuristen (IBJ).

Wat zijn je verantwoordelijkheden? 

Als Legal Counsel ben jij de juridische schakel tussen business en beleid. Je werkzaamheden zijn divers en raken vrijwel alle domeinen van de organisatie:

•    Juridisch advies en compliance (privacy, digitale regelgeving en beleid)
Je verleent juridisch advies over uiteenlopende onderwerpen en zorgt ervoor dat de organisatie voldoet aan relevante wet- en regelgeving, onder andere door mee te werken aan de ontwikkeling van intern beleid. Daarbij signaleer je proactief juridische risico’s en vertaal je complexe regelgeving naar werkbare, concrete adviezen voor de business. Ook ondersteun je bij incidentmanagement, zoals datalekken of IT-gerelateerde geschillen, waarbij je snel en adequaat juridisch kunt schakelen.

•    Contractmanagement en geschilbehandeling
Je beoordeelt en stelt (concept)contracten, algemene voorwaarden en verwerkersovereenkomsten op, waarbij je zowel de commerciële belangen als juridische risico’s afweegt. Daarnaast ondersteun je bij complexe onderhandelingen met externe partijen en lever je juridische bijstand bij zakelijke geschillen. In geval van gerechtelijke procedures werk je samen met externe advocaten en draag je bij aan de voorbereiding van processtukken en strategie. Hiermee fungeer je als een belangrijke juridische schakel tussen interne stakeholders en externe partners.

•    Kennisopbouw en standaardisering
Je bouwt actief aan je eigen juridische expertise en draagt die kennis uit binnen PostNL België als geheel en binnen Group Legal (afdeling overstijgend). Je ontwikkelt en onderhoudt standaard juridische documentatie, stimuleert het gebruik ervan, en zorgt dat deze documenten aansluiten bij de actuele wetgeving en praktijk. 

Je rapporteert aan de Legal Manager België. Je werkt daarnaast ook nauw samen met collega’s van PostNL in Nederland.

Herken je jezelf hierin?

•    Je hebt een Belgische Master in de Rechten.
•    Je beschikt over minimum 3 jaar ervaring als bedrijfsjurist of advocaat.
•    Je hebt aantoonbare kennis of sterke interesse in privacy- en IT-recht.
•    Je hebt een uitstekende kennis van het Nederlands en Engels (mondeling en schriftelijk).
•    Je communiceert helder en kan complexe juridische materie begrijpelijk maken.
•    Je hebt oog voor detail zonder het overzicht te verliezen.
•    Je bent hands-on, mondig en niet bang om zelf de handen uit de mouwen te steken.
•    Je bent leergierig en wil jezelf én de organisatie continu verder ontwikkelen.

Onze klant

PostNL België maakt deel uit van de PostNL-groep, een gevestigde speler in post- en pakketbezorging. Vanuit het hoofdkantoor in Mechelen en verschillende locaties in het land ondersteunt het bedrijf de logistieke activiteiten in België.

PostNL wil niet alleen betrouwbaar en efficiënt zijn in de dienstverlening, maar ook een werkgever die inzet op samenwerking, flexibiliteit en ontwikkeling van medewerkers.
Duurzaamheid en innovatie maken deel uit van de strategie, net als maatschappelijke verantwoordelijkheid. De cultuur binnen PostNL wordt gekenmerkt door openheid en collegialiteit, met ruimte om mee te bouwen aan de verdere groei van het bedrijf in België.

Interesse? 

Solliciteer dan rechtstreeks via de website of contacteer Sylvie Gerlo voor meer informatie. Dit kan via mail: sylvie.gerlo@youconnect.be of op het nummer: +32 486 93 09 93.

Wanneer je solliciteert, bewaren we jouw CV en alle persoonsgegevens die je opgeeft in onze databank in overeenstemming met onze privacy notice. 

Deze vacature loopt in exclusieve samenwerking met YouConnect.